Юридическая ответственность фармацевтических компаний

28 апреля 2022 г.

В соответствии с ч. 1 ст. 68 Федерального закона от 12.04.2010 № 61-ФЗ «Об обращении лекарственных средств» (далее – «Закон № 61-ФЗ», «Закон о лекарственных средствах») нарушение законодательства Российской Федерации при обращении лекарственных средств влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Ответственность возникает на каждом этапе такого обращения лекарственных средств: разработки, доклинических исследований, клинических исследований, экспертизы, государственной регистрации, стандартизации и контроля качества, производства, изготовления, хранения, перевозки, ввоза в Российскую Федерацию, вывоза из Российской Федерации, рекламы, отпуска, реализации, передачи, применения, уничтожения лекарственных средств.

В соответствии с пунктом 12 статьи 2 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (далее – «Закон № 323-ФЗ», «Закон об охране здоровья граждан») фармацевтическая организация – юридическое лицо независимо от организационно-правовой формы, осуществляющее фармацевтическую деятельность (организация оптовой торговли лекарственными средствами, аптечная организация), а также индивидуальные предприниматели, осуществляющие фармацевтическую деятельность. При этом фармацевтической деятельностью является деятельность по оптовой торговле лекарственными средствами, их хранению, перевозке и (или) розничной торговле лекарственными препаратами, в том числе дистанционным способом, их отпуску, хранению, перевозке, изготовлению (пункт 33 статьи 4 Закона № 61-ФЗ).

Законы № 323-ФЗ и № 61-ФЗ являются основными законодательными актами, регламентирующими деятельность фармацевтической отрасли. При этом за нарушение прав в сфере охраны здоровья, причинение вреда жизни и (или) здоровью при оказании гражданам медицинской помощи фармацевтические работники, также как и медицинские работники, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Одновременно с этим за нарушение законодательства Российской Федерации при обращении лекарственных средств законодательством предусмотрена ответственность.

В большинстве случаев, деятельность аптечных организаций, как любой коммерческой организации, сводится к извлечению прибыли. Зачастую такой подход и становится поводом для нарушения законодательства в фармацевтической области, что приводит к возникновению оснований для привлечения к ответственности.

Виды ответственности фармацевтических организаций

В зависимости от вида правонарушения ответственность в фармацевтической отрасли подразделяется на следующие виды:

• дисциплинарная;
• административная;
• гражданско-правовая;
• материальная;
• уголовная.

Для конкретизации видов ответственности в фармацевтической отрасли следует разделить ответственность непосредственно фармацевтических работников и ответственность фармацевтических организаций (индивидуальных предпринимателей).

На основании пункта 2 статьи 98 Закона № 323-ФЗ фармацевтические работники несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение прав в сфере охраны здоровья, причинение вреда жизни и (или) здоровью при оказании гражданам медицинской помощи. Нормы Закона № 323-ФЗ отражают общие нормы об ответственности, возникающей в сфере охраны здоровья, тогда как нормы Закона № 61-ФЗ имеют отдельную специфику в сфере обращения лекарственных средств.

Законодательство Российской Федерации предусматривает несколько видов юридической ответственности для фармацевтических работников:

• Дисциплинарная ответственность. Такой вид ответственности наступает при нарушении норм трудового права, в том числе трудовой дисциплины, и ответственность в этом случае возникает в соответствии с требованиями статьи 192 Трудового кодекса РФ.
• Материальная ответственность. Зачастую фармацевтические сотрудники являются материально ответственными лицами, в случае, когда по его вине фармацевтическая компания несет материальный ущерб, такой ущерб может быть взыскан с фармацевтического работника.
• Административная ответственность. Как правило, к такому виду ответственности фармацевтические работники непосредственно не привлекаются. К административной ответственности в большинстве случаев привлекаются должностные лица организации (руководитель, заместитель руководителя, главный бухгалтер и т.п.) или индивидуальный предприниматель.
• Уголовная ответственность. Такая ответственность возникает в случае, когда деятельность фармацевтического работника привела, например, к причинению по неосторожности тяжкого вреда здоровью или смерти.

Виновные в причинении вреда здоровью граждан лица обязаны возместить потерпевшим ущерб в объеме и порядке, которые установлены законодательством Российской Федерации. При этом, возмещение вреда, причиненного жизни и (или) здоровью граждан, не освобождает фармацевтических работников от привлечения их к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Для фармацевтических организаций также различают несколько видов возникающей ответственности. Ответственность фармацевтической организации часто зависит от ответственности фармацевтических работников и совершенных ими деяний.

Дисциплинарная ответственность для работников фармацевтических организаций

В соответствии со статьей 192 Трудового кодекса РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания в виде замечания, выговора, увольнения по соответствующим основаниям. Эта норма права распространяется и на фармацевтических работников в том числе, они также несут дисциплинарную ответственность на неисполнение или ненадлежащее исполнение своих трудовых обязанностей.

Административная ответственность фармацевтических организаций

Административная ответственность – это такой вид юридической ответственности, которая выражается в применении административного наказания к лицу, совершившему деяния, менее опасные для общества, чем преступления.

За осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя или без государственной регистрации в качестве юридического лица и осуществление предпринимательской деятельности без лицензии предусмотрена соответствующая ответственность^[1]. В связи с тем, что деятельность фармацевтических организаций относится к предпринимательской, зачастую такие совершаемые правонарушения регламентируются главой 14 «Административные правонарушения в области предпринимательской деятельности и деятельности саморегулируемых организаций» КоАП РФ.

Важной частью работы любой фармацевтической организации является наличие лицензии на фармацевтическую деятельность. Например, в соответствии с пунктом 4 статьи 56 Закона № 61-ФЗ, аптечные организации, ветеринарные аптечные организации, индивидуальные предприниматели, имеющие лицензию на фармацевтическую деятельность, несут ответственность за несоблюдение правил изготовления и отпуска лекарственных препаратов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Перечень выполняемых работ, оказываемых услуг, составляющих фармацевтическую деятельность, определён Приложением к Положению о лицензировании фармацевтической деятельности, утверждённом Постановлением Правительства РФ от 22.12.2011 № 1081 «О лицензировании фармацевтической деятельности». Вместе с тем, осуществление фармацевтической деятельности с грубым нарушением лицензионных требований влечет за собой ответственность, установленную законодательством Российской Федерации. При этом под грубым нарушением понимается невыполнение лицензиатом одного из требований, предусмотренных пунктом 5 Положения о лицензировании фармацевтической деятельности.

В соответствии с пунктом 2 статьи 14.1. КоАП РФ осуществление предпринимательской деятельности без специального разрешения (лицензии), если такое разрешение (такая лицензия) обязательно (обязательна), влечет наложение административного штрафа с конфискацией изготовленной продукции, орудий производства и сырья или без таковой.

В отношении индивидуальных предпринимателей очень часто встречаются дела, когда осуществляется розничная продажа лекарственных средств для животных без специального разрешения (лицензии)^[2]. Как правило, в таком случае индивидуального предпринимателя привлекают к административной ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного частью 2 статьи 14.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в виде предупреждения^[3].

Вместе с тем, важной составляющей деятельности фармацевтической организации является соблюдение лицензионных требований, нарушение которых также приводит к административной ответственности. Такие нарушения можно разделить на несколько групп, например:

• Несоблюдение правил оптовой торговли лекарственными средствами^[4]. Например, по иску территориального органа федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Ростовской области к обществу с ограниченной ответственностью «Аптекаръ» о привлечении к административной ответственности, предусмотренной частью 4 статьи 14.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях было вынесено решение об удовлетворении исковых требований территориального органа Росздравнадзора по Ростовской области^[5].
• Несоблюдение порядка розничной торговли лекарственными средствами^[6]. Например, по иску территориального органа Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Камчатскому краю общество с ограниченной ответственностью «Парацельс» было привлечено к административной ответственности по части 4 статьи 14.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях^[7].
• Несоблюдение правил изготовления и отпуска лекарственных препаратов для медицинского применения^[8]. Примером такого дела является решение Арбитражного суда Республики Коми, когда исковые требования Территориального органа Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Республики Коми к Государственному унитарному предприятию Республики Коми «Государственные аптеки Республики Коми» о привлечении к административной ответственности, предусмотренной частью 4 статьи 14.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях были удовлетворены^[9].
• Несоблюдение правил хранения лекарственных средств^[10]. В качестве примера такого дела можно привести решение Арбитражного суда Красноярского края, когда к административной ответственности в виде наложения штрафа по иску Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Красноярскому краю был привлечен индивидуальный предприниматель^[11].

К административной ответственности за вышеперечисленные нарушения привлекаются:

• юридические лица;
• должностные лица (ответственные лица, например, заведующий аптекой);
• физические лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность в качестве индивидуального предпринимателя.

Учитывая вышеизложенное, можно сделать вывод о том, что, нарушения законодательства о лицензировании и нарушения лицензионных требований и условий являются основными административными правонарушениями, за которые привлекают к административной ответственности. Но это не все виды правонарушения в фармацевтической отрасли, за которые привлекают к административной ответственности.

Лица, осуществляющие ввоз в Российскую Федерацию фальсифицированных лекарственных средств, недоброкачественных лекарственных средств, контрафактных лекарственных средств, несут ответственность в соответствии с таможенным законодательством Таможенного союза и (или) законодательством Российской Федерации о таможенном деле^[12], а также Уголовным кодекса Российской Федерации. Вместе с тем, встречаются случаи, когда в обороте находятся фальсифицированные лекарственные препараты. В качестве примера такого правонарушения можно привести дело по иску Территориального органа Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Алтайскому краю к индивидуальному предпринимателю о привлечении к административной ответственности по ч. 1 ст. 6.33 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях^[13].

Ответственность за непредставление или несвоевременное представление информации и (или) документов

В соответствии с ч. 2 ст. 68 Закон № 61-ФЗ за непредставление или несвоевременное представление информации и (или) документов либо представление недостоверных информации и (или) документов, предусмотренных Законом № 61-ФЗ, субъекты обращения лекарственных средств несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Достоверность информации и документов в отношении лекарственных средств имеет важную социальную значимость, это связано с тем, что применение лекарственных средств напрямую связано с жизнью и здоровью человека. В случае, когда применение лекарственного средства влияет на организм человека, не так как написано в инструкции по применению лекарственного средства, возникает обязанность медицинских и фармацевтических работников сообщить об этом в соответствующие органы. Как правило, сообщению в органы исполнительной власти подлежит следующая информация о лекарственных средствах:

• побочные действия;
• нежелательные реакции (в том числе серьёзные, непредвиденные);
• индивидуальная непереносимость;
• отсутствие эффективности и т.п.

При несообщении такой информации возникают следующие виды ответственности:

• дисциплинарная (для фармацевтических работников), в соответствии со статьей 192 ТК РФ;
• административная, в соответствии со статьей 19.7 КоАП РФ;
• уголовная, в соответствии со статьей 237 УК РФ.

Однако, информация, подлежащая сообщению в контролирующие органы, не всегда связана с нежелательными последствиями применения лекарственных средств. Строгому учету, например, подлежат сильнодействующие вещества, в соответствии с постановлением Правительства РФ от 29.12.2007 № 964 «Об утверждении списков сильнодействующих и ядовитых веществ для целей статьи 234 и других статей Уголовного кодекса Российской Федерации, а также крупного размера сильнодействующих веществ для целей статьи 234 Уголовного кодекса Российской Федерации». Так, например, к административной ответственности было привлечено общество с ограниченной ответственностью, не выполнившее лицензионные требования и условия, установленные положениями о лицензировании конкретных видов деятельности, выполнение которых лицензиатом обязательно при ее осуществлении^[14].

Гражданско-правовая ответственность фармацевтических организаций

Гражданско-правовая ответственность – это ответственность, которая наступает при неисполнении или ненадлежащем исполнении лицом предусмотренных гражданским правом обязанностей. Вследствие такого правонарушения потерпевшей стороне возмещается причиненный имущественный (материальный) или моральный вред.

Имущественный (материальный) вред – это вред, причиненный фармацевтической организацией (или фармацевтическими работниками этой организации), который повлек материальные последствия для пострадавшей стороны.

Моральный вред – в результате определенных действий фармацевтической организации (или фармацевтическими работниками этой организации) гражданину причинены физические и нравственные страдания, нарушающие его личные неимущественные права, либо посягающие на принадлежащие ему нематериальные блага.

Условиями наступления гражданско-правовой ответственности в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации являются:

• совершение правонарушения;
• причинение вреда пациенту;
• причинно-следственная связь между правонарушением и причиненным вредом;
• наличие вины.

Вред, причиненный пациенту – это ущерб, причиненный нематериальным благам, а именно жизни и здоровью, неприкосновенности частной жизни, чести и доброму имени фармацевтической организацией либо фармацевтическими работниками. Вместе с тем, гражданско-правовая ответственность может наступать и в отсутствии вины правонарушителя.

Порядок компенсации морального вреда регламентируется нормами гражданского законодательства, в частности частями первой (статьи 150, 151) и второй (статьи 1099 – 1101) Гражданского кодекса РФ. Размер компенсации морального вреда устанавливается во вступившем в законную силу решении суда. Гражданско-правовая ответственность заключается в основном в возложении на правонарушителя обязанности возместить потерпевшей стороне имущественный и (или) моральный вред, причиненный вследствие совершенного правонарушения.

Возмещение вреда, причиненного здоровью граждан вследствие применения лекарственных препаратов, осуществляется в соответствии со статьей 69 Закона № 61-ФЗ. Производитель лекарственного препарата обязан возместить вред, причиненный здоровью граждан вследствие применения лекарственного препарата, если доказано, что:

• лекарственный препарат применялся по назначению в соответствии с инструкцией по применению лекарственного препарата и причиной вреда явился ввод в гражданский оборот недоброкачественного лекарственного препарата;
• вред здоровью причинен вследствие недостоверной информации, содержащейся в инструкции по применению лекарственного препарата, изданной производителем лекарственного препарата.

В случае, если вред здоровью граждан причинен вследствие применения лекарственного препарата, пришедшего в негодность в результате нарушения правил хранения лекарственных средств, правил оптовой торговли лекарственными препаратами, правил отпуска лекарственных препаратов, правил изготовления и отпуска лекарственных препаратов, возмещение вреда осуществляется соответственно организацией оптовой торговли лекарственными средствами, аптечной организацией, индивидуальным предпринимателем, имеющими лицензию на фармацевтическую деятельность или лицензию на медицинскую деятельность, медицинской организацией, имеющей лицензию на фармацевтическую деятельность, допустившими продажу или отпуск такого лекарственного препарата.

Возмещение вреда, причиненного здоровью граждан вследствие применения лекарственных препаратов или совершения противоправных действий субъектами обращения лекарственных средств, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации^[15].

В качестве примера, можно привести дело, когда, вред, причиненный здоровью гражданина некачественным лекарственным средством, был доказан^[16]. В процессе рассмотрения дела, была проведена экспертиза, которая подтвердила наличие постороннего резкого запаха в представленном подлинном образце лекарственного средства. Первичный упаковочный материал (банка) рассматривался как основная причина брака, которая изменила свои свойства в результате неправильной транспортировки и хранения. Банки изменили свои свойства, так как хранились на складах рядом с неустановленными органическими растворителями, которые оказали воздействие на химическую структуру материала банки. Разбирательство по этому делу дошло до Восьмого кассационного суда общей юрисдикции, который сделал вывод, что при таких обстоятельствах решение Куйбышевского районного суда г. Иркутска правомерно отменено судом апелляционной инстанции, с принятием нового решения, которым исковые требования о компенсации морального вреда удовлетворены.

После возмещения имущественного вреда и компенсации морального вреда к виновному лицу могут быть применены иные виды юридической ответственности.

Материальная ответственность фармацевтических организаций и их сотрудников

Материальная ответственность рассматривается, как правило, в разрезе правоотношений, возникающих из трудовых отношений работодателя (фармацевтической организации) и работника (фармацевтического работника этой организации). В этом случае возникает обязанность одной стороны трудового договора, виновной в причинении ущерба другой стороне, возместить его в размере и порядке, предусмотренных трудовым законодательством РФ.

Все фармацевтические работники, как и любые другие, с которыми заключены трудовые договоры в соответствии со статьей 21 Трудового кодекса РФ, обязаны бережно относиться к имуществу работодателя (фармацевтической организации). При этом, материальная ответственность сторон трудового договора отражена в главе 11 ТК РФ.

В соответствии со статьей 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. В связи с этим материальная ответственность работника возникает при одновременном наличии следующих условий:

• прямой (действительный) ущерб;
• противоправность поведения работника, причинившего ущерб;
• вина работника в причинении ущерба;
• причинно-следственная связь между действием (бездействием) работника и причиненным ущербом.

При этом под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

В то же время, материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику^[17].

На основании статьи 243 ТК РФ, полная материальная ответственность работника возможна в следующих случаях:

• когда в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;
• недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;
• умышленного причинения ущерба;
• причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
• причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;
• причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;
• разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;
• причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

Законодательством также предусмотрена материальная ответственность работодателя перед работником, которая выражается в обязанности работодателя возместить работнику, не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться:

• незаконное отстранение работника от работы, его увольнение или перевод на другую работу;
• отказ работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе;
• задержка работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника^[18].

Работодатель, причинивший ущерб имуществу работника, возмещает этот ущерб в полном объеме. Размер ущерба исчисляется по рыночным ценам, действующим в данной местности на день возмещения ущерба.

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Уголовная ответственность должностных лиц фармацевтических организаций

В отношении фармацевтических организаций и фармацевтических работников может наступать не только дисциплинарная, гражданско-правовая, административная, материальная, но и уголовная ответственность. Основанием уголовной ответственности является совершение деяния, содержащего все признаки состава преступления, предусмотренного Уголовным кодексом РФ^[19]. Как и в любом другом уголовном преступлении, основными элементами преступления являются: объект, субъект, объективная сторона, субъективная сторона. В разрезе фармацевтики элементами состава преступления являются:

• объект (жизнь, здоровье пациента);
• субъект (фармацевтический работник, совершивший преступление);
• объективная сторона (противоправное действие фармацевтического работника и его последствия);
• субъективная сторона (доказанная вина, зачастую имеет смешанный характер). Вина в этом случае может быть в форме прямого или косвенного умысла.

Уголовная ответственность наступает, если присутствуют все вышеуказанные четыре элемента состава преступления. Если хотя бы один элементов отсутствует, то уголовная ответственность не возникает. При этом уголовная ответственность наступает только за правонарушения, которые прямо предусмотрены УК РФ.

За совершение преступления мера уголовного наказания может быть разной, виды наказания предусмотрены в статье 44 УК РФ. В отношении виновных лиц могут применяться:

• штраф;
• лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью;
• обязательные работы;
• исправительные работы;
• ограничение свободы;
• принудительные работы;
• арест;
• лишение свободы на определенный срок.

Вид применяемого наказания зависит от конкретного состава преступления, наличия смягчающих или отягчающих признаков. Например, незаконное осуществление фармацевтической деятельностью является умышленным деянием, в частности статья 234 УК РФ «Незаконный оборот сильнодействующих или ядовитых веществ в целях сбыта» предусматривает ответственность в виде штрафа, принудительных работ, либо лишение свободы. Приговором Шипуновского районного суда Алтайского края подсудимая признана виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 234 УК РФ и ей назначено наказание в виде штрафа в доход государства^[20].

Главными ценностями являются жизнь и здоровье человека, которые зачастую зависят от применяемых лекарственных средств. Фармацевтика играет в этом смысле немаловажную роль, от качества применяемых лекарственных препаратов зависит качества оказанной медицинской услуги и процесс лечение. Нарушение в области фармацевтики может стать фатальным для человеческой жизни, именно поэтому очень важно соблюдать требования законодательства в фармацевтической области, не снижая при этом уровень ответственности за его нарушение.

Учитывая, что ответственность за нарушения в фармацевтической отрасли может быть и дисциплинарная, и материальная, и гражданско-правовая, и уголовная, немаловажным фактором является контроль за этой областью со стороны государства, привлечение виновных лиц по этим видам ответственности в зависимости от состава правонарушения и правовая защиты виновных лиц и потрепевших.

________________________

 

^[1] Части 1 и 2 статьи 14.1 КоАП РФ.

^[2] Решение Арбитражного суда Тверской области от 15.09.2021 по делу № А66-11107/2021.

^[3] Решение Арбитражного суда Республики Алтай от 26.07.2021 по делу № А02-830/21.

^[4] Статья 54 Закона № 61-ФЗ.

^[5] Решение Арбитражного суда Ростовской области от 23.01.2020 по делу № А53-44033/2019.

^[6] Статья 55 Закона № 61-ФЗ.

^[7] Решение Арбитражного суда Камчатского края от 04.06.2018 по делу № А24-2191/2018.

^[8] Статья 56 Закона № 61-ФЗ.

^[9] Решение Арбитражного суда Республики Коми от 31.05.2019 по делу № А29-4019/2019.

^[10] Статья 58 Закона № 61-ФЗ.

^[11] Решение Арбитражного суда Красноярского края от 21.10.2021 по делу № А33-22113/2021.

^[12] Пункт 7 статьи 47 Закона № 61-ФЗ.

^[13] Решение Арбитражного суда Алтайского края от 24.09.2021 по делу № А03-8434/2021.

^[14] Решение Арбитражного суда Новосибирской области от 26.07.2021 по делу № А45-15382/2021.

^[15] Параграф 2 Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая).

^[16] Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 13.05.2021 № 88-8055/2021 по делу № 2-108/2020.

^[17] Статья 239 Трудового кодекса РФ.

^[18] Глава 38 Трудового кодекса РФ.

^[19] Статья 8 Уголовного кодекса РФ.

^[20] Приговор Шипуновского районного суда Алтайского края по делу № 1-136/2020.

28 апреля 2022 г.

Юридическая фирма BRACE ©